L'articolo IN BREVE – Lavoratori in trasferta, l’Inail chiude la vicenda proviene da Confartigianato Imprese.
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Lavoro e PrevidenzaIN BREVE – Lavoratori in trasferta, l’Inail chiude la vicenda
La Direzione generale dell’Inail scrive il terzo e ultimo capitolo della vicenda della comunicazione dei lavoratori in trasferta. Con una nota interna, infatti, l’Istituto per gli infortuni sul lavoro ha precisato che l’obbligo di comunicare l’invio di lavoratori in trasferta riguarderà soltanto i lavoratori che saranno esposti a rischi diversi da quelli per cui sono già assicurati. Se al lavoratore saranno affidate mansioni diverse, quindi, l’impresa dovrà comunicarlo all’Inail, diversamente l’obbligo non vale. L’Inail, dunque, ridimensiona ancora una volta un obbligo che non era piaciuto affatto agli imprenditori italiani, con Confartigianato pronta a mettersi di traverso sull’ennesima pratica fotocopia. Infatti, si legge nell’ultima nota di precisazione dell’Inail, le informazioni richieste per i lavoratori in trasferta sono recuperabili dai moduli di denuncia del Testo Unico degli infortuni.
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La Direzione generale dell’Inail scrive il terzo e ultimo capitolo della vicenda della comunicazione dei lavoratori in trasferta. Con una nota interna, infatti, l’Istituto per gli infortuni sul lavoro ha precisato che l’obbligo di comunicare l’invio di lavoratori in trasferta riguarderà soltanto i lavoratori che saranno esposti a rischi diversi da quelli per cui sono già assicurati. Se al lavoratore saranno affidate mansioni diverse, quindi, l’impresa dovrà comunicarlo all’Inail, diversamente l’obbligo non vale. L’Inail, dunque, ridimensiona ancora una volta un obbligo che non era piaciuto affatto agli imprenditori italiani, con Confartigianato pronta a mettersi di traverso sull’ennesima pratica fotocopia. Infatti, si legge nell’ultima nota di precisazione dell’Inail, le informazioni richieste per i lavoratori in trasferta sono recuperabili dai moduli di denuncia del Testo Unico degli infortuni.
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